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证书报考时间,报考条件

3种人力资源管理师证书有哪些(人力资源管理师取消了)

人力资源管理师是企业中非常重要的职位,主要负责招聘、培训、福利、绩效管理等方面的工作。而获得人力资源管理师证书则是证明一个人具备从事这些工作的能力和资格。目前,国内有三种主要的人力资源管理师证书,分别是:

1. 国家职业资格证书

国家职业资格证书是由国家人力资源和社会保障部门颁发的,具有权威性和公信力。其中,人力资源管理师证书是其中一种,分为三个级别:初级、中级和高级。获得国家职业资格证书需要参加考试并通过。

2. 人力资源管理师职业资格证书

人力资源管理师职业资格证书是由中国人力资源开发研究会颁发的,是目前国内较为知名的人力资源管理师证书之一。该证书分为初级、中级、高级、资深四个级别。获得该证书需要参加考试并通过。此外,该证书还有一定的继续教育要求,需要持续参加培训和学习。

3. SHRM-CP/SCP证书

SHRM-CP/SCP证书是由美国人力资源管理协会(SHRM)颁发的,是国际认可度较高的人力资源管理师证书之一。该证书分为两个级别:SHRM-CP(人力资源专业人士)和SHRM-SCP(高级人力资源专业人士)。获得该证书需要参加考试并通过,同时还需要满足一定的工作经验和教育背景要求。

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